Competências Requeridas: Capacidade de trabalho em equipe, conhecimento em técnicas e recursos para apresentações, liderança, capacidade de lidar com situações críticas, organização, qualidade nas ações, adaptabilidade e flexibilidade.
Requisitos: Experiência em Medicina do Trabalho em empresas de médio ou grande porte, prática em emergência, conhecimento atualizado da legislação vigente (NRs), normas e procedimentos do INSS.
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